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单位不给缴纳医疗保险如何赔偿
时间:2025-05-12 22:02:11
答案

用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,所应承担的责任包括:

赔偿劳动者少得或者未得的 失业保险金 损失。

承担应当由 生育 基金支付的女职工 生育保险 待遇费用。

承担 工伤 保险费有关的罚款、滞纳金等费用。

承担基本 养老保险 有关的罚款等费用。

赔偿给劳动者造成的其它费用。

单位不给缴纳公积金有诉讼时效吗
答案

公积金诉讼时效是三年,民法典里规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年,法律另有规定的除外。

诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。有特殊情况的,人民法院可以延长诉讼时效期间。超过诉讼时效期间,当事人自愿履行的,不受诉讼时效限制。

单位不给缴纳社保该主张什么赔偿
答案

不给员工买社保的赔偿:

1.

(一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。

2.

(二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。

3.

(三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。

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