即使劳动合同终止通知书弄丢了，员工仍可以申请失业金，但需要证明解除合同的原因和时间。最好与雇主保持联系，在写一份声明或证明解除合同的情况，并通过其他方式获得其他证明文件及证明资料，以便向政府申请失业金。
领不了
因为根据国家相关政策，只有在被裁员或失业后，符合一定条件的人才能领取就业补贴。
而劳动合同终止是不被归纳为“被裁员”或“失业”的，因此不能领取就业补贴。
此外，有些地区的相关政策可能会有所不同，需要具体参考当地的政策规定来确定。
劳动合同是劳动者与用人单位之间的双方协议，一般有一定的期限，到期后需要续签。如果公司更换法人，理论上并不影响劳动合同的续签，因为法人变更并不代表公司的性质和经营状况发生了变化。
但是，根据具体情况，如果公司更换法人后出现了一些对劳动者不利的变化，例如固定工资变成计件工资，岗位变动等，劳动者可以拒绝续签劳动合同。
如果公司更换法人并影响了劳动者合法权益保护，劳动者可以通过法律途径来维护自身的合法权益。